![](\"https:\/\/www.soralia.be\/wp-content\/uploads\/2022\/12\/2.-Coline-Sabatier-colin-sabatier-scaled.jpg\" "\\"2.")
<\/span><\/div>En 2020, nous avons connu une p\u00e9riode historique et sans pr\u00e9c\u00e9dent de confinement pendant plusieurs semaines. Dans ce contexte, un mouvement d\u2019\u00e9ducation permanente1 comme le n\u00f4tre a d\u00fb s\u2019adapter. La fracture num\u00e9rique est r\u00e9apparue au grand jour comme une probl\u00e9matique touchant beaucoup de citoyen\u00b7ne\u00b7s. La lutte contre les in\u00e9galit\u00e9s dans l\u2019acc\u00e8s aux Nouvelles Technologies de l\u2019Information et de la Communication (NTIC) est un des grands enjeux de notre mouvement depuis plusieurs ann\u00e9es. Afin de faire le point sur la situation, nous avons pos\u00e9 quelques questions \u00e0 Julie Marin, animatrice au sein de la r\u00e9gionale FPS de Verviers. En collaboration avec les \u00e9quipes FPS de Li\u00e8ge, elle a d\u00fb s\u2019adapter pour maintenir le lien social avec ses diff\u00e9rents publics.<\/strong><\/h5>\n<\/div>Julie, en tant qu\u2019animatrice, comment as-tu fait face \u00e0 l\u2019annulation soudaine des activit\u00e9s pr\u00e9vues avec ton public ?<\/strong><\/h4>\nComme tou\u00b7te\u00b7s les animatrices\u00b7teurs, j\u2019ai trouv\u00e9 cela tr\u00e8s frustrant. En tant que nouvelle travailleuse au sein du mouvement, mes premiers mois d\u2019animation \u00e9taient remplis de d\u00e9couvertes : le travail de terrain, les partenaires, les projets… Il a fallu se r\u00e9inventer alors que tout d\u00e9butait pour moi. Au sein de l\u2019\u00e9quipe, on a trouv\u00e9 de nouvelles ressources pour garder le contact, malgr\u00e9 l\u2019absence de certain\u00b7e\u00b7s qui \u00e9taient soit en r\u00e9cup\u00e9ration, soit en maladie, soit en quarantaine. Dans ce \u00ab joyeux foutoir \u00bb, nous avons eu la grande chance d\u2019avoir une coordinatrice qui a rebondi et qui a pu tirer le meilleur de nous. Nous avons donc d\u00fb nous familiariser avec les outils de vid\u00e9oconf\u00e9rence et avec le mat\u00e9riel disponible.<\/p>\n
Ce passage au \u00ab tout num\u00e9rique \u00bb a certainement \u00e9t\u00e9 un frein pour certaines personnes. Quelles solutions novatrices as-tu r\u00e9ussi \u00e0 mettre en place pour \u00ab garder \u00bb ton public habituel ?<\/strong><\/h4>\nAu d\u00e9but, nous avons pris contact avec les comit\u00e9s locaux 2<\/sup> par mail et par t\u00e9l\u00e9phone. Nous avons propos\u00e9 une premi\u00e8re rencontre virtuelle \u00e0 laquelle une dizaine de membres des comit\u00e9s ont r\u00e9pondu. Au terme de cette rencontre, il a \u00e9t\u00e9 d\u00e9cid\u00e9 de lancer les animations virtuelles via des outils de visioconf\u00e9rence. L\u2019objectif premier \u00e9tait, pour les comit\u00e9s locaux, de lutter contre la fracture num\u00e9rique et l\u2019isolement. Avec l\u2019aide du service communication des FPS de Li\u00e8ge, nous avons cr\u00e9\u00e9 un groupe sur Facebook afin de diffuser l\u2019information de mani\u00e8re plus large, plus soign\u00e9e et plus pr\u00e9cise. \u00c0 partir de l\u00e0, des dizaines d\u2019animations virtuelles ont pu \u00eatre r\u00e9alis\u00e9es avec chaque membre des \u00e9quipes FPS Li\u00e8ge et Verviers. Ce processus m\u2019a permis de d\u00e9couvrir les animations de mes coll\u00e8gues mais aussi de travailler en partenariat avec le Secr\u00e9tariat g\u00e9n\u00e9ral des FPS sur de multiples projets comme une animation virtuelle sur la charge mentale ou une conf\u00e9rence en ligne intitul\u00e9e \u00ab La sant\u00e9 du c\u0153ur, tous \u00e9gaux ? \u00bb.<\/p>\nDe nouvelles personnes ont-elles pu \u00eatre touch\u00e9es via la communication web ?<\/strong><\/h4>\nOui, nous avons pu toucher des personnes qui en temps normal ne seraient jamais venues \u00e0 nos animations. Une majorit\u00e9 d\u2019entre elles ne connaissait pas le mouvement des FPS. Ce nouveau public a d\u00e9couvert nos animations et le concept d\u2019\u00e9ducation permanente. Des d\u00e9bats avec des personnes ressources et des expert\u00b7e\u00b7s ont \u00e9t\u00e9 retransmis en direct sur Facebook, notamment sur la probl\u00e9matique de la 5G ou des violences faites aux femmes et la mobilisation li\u00e9geoise\u2026<\/p>\n
Comment g\u00e9rer au mieux les animations virtuelles et les outils num\u00e9riques en tant qu\u2019animatrice alors que tu as toujours \u00e9t\u00e9 sur le terrain, proche des gens ?<\/strong><\/h4>\nC\u2019\u00e9tait une demande des militant\u00b7e\u00b7s des comit\u00e9s locaux afin de lutter contre l\u2019isolement et de garder le contact. Les outils num\u00e9riques ont \u00e9t\u00e9 indispensables pour tisser du lien. Nous nous sommes form\u00e9\u00b7e\u00b7s en \u00e9quipe, en tirant b\u00e9n\u00e9fice des forces et faiblesses de chacun\u00b7e. Il est clair que ma pr\u00e9f\u00e9rence va au travail de terrain et au contact humain mais les retours positifs des participant\u00b7e\u00b7s nous ont aussi beaucoup encourag\u00e9\u00b7e\u00b7s \u00e0 continuer sur cette voie. Enfin, ces rencontres virtuelles nous ont permis de garder du sens dans notre action, dans des moments tr\u00e8s compliqu\u00e9s.<\/p>\n
Le d\u00e9cret de l\u2019\u00c9ducation permanente de la F\u00e9d\u00e9ration Wallonie-Bruxelles valorise actuellement le pr\u00e9sentiel. Comment vois-tu l\u2019avenir de ce d\u00e9cret qui va devoir \u00e9voluer ? Et comment g\u00e9rer cette nouvelle forme d\u2019\u00e9ducation permanente ?<\/strong><\/h4>\nNous ne savons pas quand nous pourrons retrouver le travail de terrain et de quelle mani\u00e8re il pourra se r\u00e9aliser. Le virtuel est un outil compl\u00e9mentaire aux animations en pr\u00e9sentiel. Ce dispositif offre la possibilit\u00e9 de se faire conna\u00eetre \u00e0 d\u2019autres publics et de rassembler des personnes qui ne pourraient se d\u00e9placer. Ces nouveaux moyens d\u2019information feront partie de notre pratique quotidienne pour toucher le public, le sensibiliser et l\u2019inviter \u00e0 se d\u00e9placer \u00e0 nos rencontres. M\u00eame si la priorit\u00e9 restera toujours le contact humain, si on veut rester efficace, on ne pourra plus oublier les points positifs de ces nouvelles technologies de l\u2019information.<\/p>\n
[1] Les associations d\u2019\u00e9ducation permanente des adultes travaillent \u00e0 d\u00e9velopper les capacit\u00e9s de citoyennet\u00e9 active et la pratique de la vie associative. Nombre d\u2019entre elles consacrent une attention particuli\u00e8re aux publics socio-culturellement d\u00e9favoris\u00e9s. Actuellement, quelque 280 asbl sont reconnues dans le cadre du d\u00e9cret de 2003, et occupent environ 2 300 travailleuses\u00b7eurs \u00e9quivalent temps plein (Source : http:\/\/www.educationpermanente.cfwb.be\/)<\/p>\n
[2] Il s\u2019agit de groupements locaux compos\u00e9s de militant\u00b7e\u00b7s de notre mouvement.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
![\"Autrice\"](\"https:\/\/www.soralia.be\/wp-content\/uploads\/2024\/05\/Steph_2-e1716458118146.jpg\")
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Julie, en tant qu\u2019animatrice, comment as-tu fait face \u00e0 l\u2019annulation soudaine des activit\u00e9s pr\u00e9vues avec ton public ?<\/strong><\/h4>\nComme tou\u00b7te\u00b7s les animatrices\u00b7teurs, j\u2019ai trouv\u00e9 cela tr\u00e8s frustrant. En tant que nouvelle travailleuse au sein du mouvement, mes premiers mois d\u2019animation \u00e9taient remplis de d\u00e9couvertes : le travail de terrain, les partenaires, les projets… Il a fallu se r\u00e9inventer alors que tout d\u00e9butait pour moi. Au sein de l\u2019\u00e9quipe, on a trouv\u00e9 de nouvelles ressources pour garder le contact, malgr\u00e9 l\u2019absence de certain\u00b7e\u00b7s qui \u00e9taient soit en r\u00e9cup\u00e9ration, soit en maladie, soit en quarantaine. Dans ce \u00ab joyeux foutoir \u00bb, nous avons eu la grande chance d\u2019avoir une coordinatrice qui a rebondi et qui a pu tirer le meilleur de nous. Nous avons donc d\u00fb nous familiariser avec les outils de vid\u00e9oconf\u00e9rence et avec le mat\u00e9riel disponible.<\/p>\n
Ce passage au \u00ab tout num\u00e9rique \u00bb a certainement \u00e9t\u00e9 un frein pour certaines personnes. Quelles solutions novatrices as-tu r\u00e9ussi \u00e0 mettre en place pour \u00ab garder \u00bb ton public habituel ?<\/strong><\/h4>\nAu d\u00e9but, nous avons pris contact avec les comit\u00e9s locaux 2<\/sup> par mail et par t\u00e9l\u00e9phone. Nous avons propos\u00e9 une premi\u00e8re rencontre virtuelle \u00e0 laquelle une dizaine de membres des comit\u00e9s ont r\u00e9pondu. Au terme de cette rencontre, il a \u00e9t\u00e9 d\u00e9cid\u00e9 de lancer les animations virtuelles via des outils de visioconf\u00e9rence. L\u2019objectif premier \u00e9tait, pour les comit\u00e9s locaux, de lutter contre la fracture num\u00e9rique et l\u2019isolement. Avec l\u2019aide du service communication des FPS de Li\u00e8ge, nous avons cr\u00e9\u00e9 un groupe sur Facebook afin de diffuser l\u2019information de mani\u00e8re plus large, plus soign\u00e9e et plus pr\u00e9cise. \u00c0 partir de l\u00e0, des dizaines d\u2019animations virtuelles ont pu \u00eatre r\u00e9alis\u00e9es avec chaque membre des \u00e9quipes FPS Li\u00e8ge et Verviers. Ce processus m\u2019a permis de d\u00e9couvrir les animations de mes coll\u00e8gues mais aussi de travailler en partenariat avec le Secr\u00e9tariat g\u00e9n\u00e9ral des FPS sur de multiples projets comme une animation virtuelle sur la charge mentale ou une conf\u00e9rence en ligne intitul\u00e9e \u00ab La sant\u00e9 du c\u0153ur, tous \u00e9gaux ? \u00bb.<\/p>\nDe nouvelles personnes ont-elles pu \u00eatre touch\u00e9es via la communication web ?<\/strong><\/h4>\nOui, nous avons pu toucher des personnes qui en temps normal ne seraient jamais venues \u00e0 nos animations. Une majorit\u00e9 d\u2019entre elles ne connaissait pas le mouvement des FPS. Ce nouveau public a d\u00e9couvert nos animations et le concept d\u2019\u00e9ducation permanente. Des d\u00e9bats avec des personnes ressources et des expert\u00b7e\u00b7s ont \u00e9t\u00e9 retransmis en direct sur Facebook, notamment sur la probl\u00e9matique de la 5G ou des violences faites aux femmes et la mobilisation li\u00e9geoise\u2026<\/p>\n
Comment g\u00e9rer au mieux les animations virtuelles et les outils num\u00e9riques en tant qu\u2019animatrice alors que tu as toujours \u00e9t\u00e9 sur le terrain, proche des gens ?<\/strong><\/h4>\nC\u2019\u00e9tait une demande des militant\u00b7e\u00b7s des comit\u00e9s locaux afin de lutter contre l\u2019isolement et de garder le contact. Les outils num\u00e9riques ont \u00e9t\u00e9 indispensables pour tisser du lien. Nous nous sommes form\u00e9\u00b7e\u00b7s en \u00e9quipe, en tirant b\u00e9n\u00e9fice des forces et faiblesses de chacun\u00b7e. Il est clair que ma pr\u00e9f\u00e9rence va au travail de terrain et au contact humain mais les retours positifs des participant\u00b7e\u00b7s nous ont aussi beaucoup encourag\u00e9\u00b7e\u00b7s \u00e0 continuer sur cette voie. Enfin, ces rencontres virtuelles nous ont permis de garder du sens dans notre action, dans des moments tr\u00e8s compliqu\u00e9s.<\/p>\n
Le d\u00e9cret de l\u2019\u00c9ducation permanente de la F\u00e9d\u00e9ration Wallonie-Bruxelles valorise actuellement le pr\u00e9sentiel. Comment vois-tu l\u2019avenir de ce d\u00e9cret qui va devoir \u00e9voluer ? Et comment g\u00e9rer cette nouvelle forme d\u2019\u00e9ducation permanente ?<\/strong><\/h4>\nNous ne savons pas quand nous pourrons retrouver le travail de terrain et de quelle mani\u00e8re il pourra se r\u00e9aliser. Le virtuel est un outil compl\u00e9mentaire aux animations en pr\u00e9sentiel. Ce dispositif offre la possibilit\u00e9 de se faire conna\u00eetre \u00e0 d\u2019autres publics et de rassembler des personnes qui ne pourraient se d\u00e9placer. Ces nouveaux moyens d\u2019information feront partie de notre pratique quotidienne pour toucher le public, le sensibiliser et l\u2019inviter \u00e0 se d\u00e9placer \u00e0 nos rencontres. M\u00eame si la priorit\u00e9 restera toujours le contact humain, si on veut rester efficace, on ne pourra plus oublier les points positifs de ces nouvelles technologies de l\u2019information.<\/p>\n
[1] Les associations d\u2019\u00e9ducation permanente des adultes travaillent \u00e0 d\u00e9velopper les capacit\u00e9s de citoyennet\u00e9 active et la pratique de la vie associative. Nombre d\u2019entre elles consacrent une attention particuli\u00e8re aux publics socio-culturellement d\u00e9favoris\u00e9s. Actuellement, quelque 280 asbl sont reconnues dans le cadre du d\u00e9cret de 2003, et occupent environ 2 300 travailleuses\u00b7eurs \u00e9quivalent temps plein (Source : http:\/\/www.educationpermanente.cfwb.be\/)<\/p>\n
[2] Il s\u2019agit de groupements locaux compos\u00e9s de militant\u00b7e\u00b7s de notre mouvement.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
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Au d\u00e9but, nous avons pris contact avec les comit\u00e9s locaux 2<\/sup> par mail et par t\u00e9l\u00e9phone. Nous avons propos\u00e9 une premi\u00e8re rencontre virtuelle \u00e0 laquelle une dizaine de membres des comit\u00e9s ont r\u00e9pondu. Au terme de cette rencontre, il a \u00e9t\u00e9 d\u00e9cid\u00e9 de lancer les animations virtuelles via des outils de visioconf\u00e9rence. L\u2019objectif premier \u00e9tait, pour les comit\u00e9s locaux, de lutter contre la fracture num\u00e9rique et l\u2019isolement. Avec l\u2019aide du service communication des FPS de Li\u00e8ge, nous avons cr\u00e9\u00e9 un groupe sur Facebook afin de diffuser l\u2019information de mani\u00e8re plus large, plus soign\u00e9e et plus pr\u00e9cise. \u00c0 partir de l\u00e0, des dizaines d\u2019animations virtuelles ont pu \u00eatre r\u00e9alis\u00e9es avec chaque membre des \u00e9quipes FPS Li\u00e8ge et Verviers. Ce processus m\u2019a permis de d\u00e9couvrir les animations de mes coll\u00e8gues mais aussi de travailler en partenariat avec le Secr\u00e9tariat g\u00e9n\u00e9ral des FPS sur de multiples projets comme une animation virtuelle sur la charge mentale ou une conf\u00e9rence en ligne intitul\u00e9e \u00ab La sant\u00e9 du c\u0153ur, tous \u00e9gaux ? \u00bb.<\/p>\n Oui, nous avons pu toucher des personnes qui en temps normal ne seraient jamais venues \u00e0 nos animations. Une majorit\u00e9 d\u2019entre elles ne connaissait pas le mouvement des FPS. Ce nouveau public a d\u00e9couvert nos animations et le concept d\u2019\u00e9ducation permanente. Des d\u00e9bats avec des personnes ressources et des expert\u00b7e\u00b7s ont \u00e9t\u00e9 retransmis en direct sur Facebook, notamment sur la probl\u00e9matique de la 5G ou des violences faites aux femmes et la mobilisation li\u00e9geoise\u2026<\/p>\n C\u2019\u00e9tait une demande des militant\u00b7e\u00b7s des comit\u00e9s locaux afin de lutter contre l\u2019isolement et de garder le contact. Les outils num\u00e9riques ont \u00e9t\u00e9 indispensables pour tisser du lien. Nous nous sommes form\u00e9\u00b7e\u00b7s en \u00e9quipe, en tirant b\u00e9n\u00e9fice des forces et faiblesses de chacun\u00b7e. Il est clair que ma pr\u00e9f\u00e9rence va au travail de terrain et au contact humain mais les retours positifs des participant\u00b7e\u00b7s nous ont aussi beaucoup encourag\u00e9\u00b7e\u00b7s \u00e0 continuer sur cette voie. Enfin, ces rencontres virtuelles nous ont permis de garder du sens dans notre action, dans des moments tr\u00e8s compliqu\u00e9s.<\/p>\n Nous ne savons pas quand nous pourrons retrouver le travail de terrain et de quelle mani\u00e8re il pourra se r\u00e9aliser. Le virtuel est un outil compl\u00e9mentaire aux animations en pr\u00e9sentiel. Ce dispositif offre la possibilit\u00e9 de se faire conna\u00eetre \u00e0 d\u2019autres publics et de rassembler des personnes qui ne pourraient se d\u00e9placer. Ces nouveaux moyens d\u2019information feront partie de notre pratique quotidienne pour toucher le public, le sensibiliser et l\u2019inviter \u00e0 se d\u00e9placer \u00e0 nos rencontres. M\u00eame si la priorit\u00e9 restera toujours le contact humain, si on veut rester efficace, on ne pourra plus oublier les points positifs de ces nouvelles technologies de l\u2019information.<\/p>\n [1] Les associations d\u2019\u00e9ducation permanente des adultes travaillent \u00e0 d\u00e9velopper les capacit\u00e9s de citoyennet\u00e9 active et la pratique de la vie associative. Nombre d\u2019entre elles consacrent une attention particuli\u00e8re aux publics socio-culturellement d\u00e9favoris\u00e9s. Actuellement, quelque 280 asbl sont reconnues dans le cadre du d\u00e9cret de 2003, et occupent environ 2 300 travailleuses\u00b7eurs \u00e9quivalent temps plein (Source : http:\/\/www.educationpermanente.cfwb.be\/)<\/p>\n [2] Il s\u2019agit de groupements locaux compos\u00e9s de militant\u00b7e\u00b7s de notre mouvement.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>De nouvelles personnes ont-elles pu \u00eatre touch\u00e9es via la communication web ?<\/strong><\/h4>\n
Comment g\u00e9rer au mieux les animations virtuelles et les outils num\u00e9riques en tant qu\u2019animatrice alors que tu as toujours \u00e9t\u00e9 sur le terrain, proche des gens ?<\/strong><\/h4>\n
Le d\u00e9cret de l\u2019\u00c9ducation permanente de la F\u00e9d\u00e9ration Wallonie-Bruxelles valorise actuellement le pr\u00e9sentiel. Comment vois-tu l\u2019avenir de ce d\u00e9cret qui va devoir \u00e9voluer ? Et comment g\u00e9rer cette nouvelle forme d\u2019\u00e9ducation permanente ?<\/strong><\/h4>\n
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